Innowacje w zarządzaniu dążą do rozwoju, wiosna i jesień są zapisane w chwalebnych rozdziałach --- Nagranie spotkania inauguracyjnego Zhejianga Jufenga Doradztwo w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi

Przedmowa

Przed spotkaniem inaugurującym konsultanci agencji coachingowej przeprowadzili ankietę na temat aktualnej sytuacji firmy. Liderzy średniego szczebla firmy wiedzieli wszystko o bieżących problemach zarządzania firmą i dokonali ich dogłębnej analizy. Tysiące koni pogrążonych jest w ciemności, a cisza jest rodzajem stabilizacji; swobodne mówienie i rywalizacja stu szkół myślenia to kolejny rodzaj stabilności; ta pierwsza kryje w sobie kryzys, druga pokazuje witalność.

W celu dalszego doskonalenia poziomu zarządzania firmą, optymalizacji struktury zarządzania organizacyjnego, wyjaśnienia funkcjonalnego rozmieszczenia stanowisk w każdym dziale, rozsądnego określenia stanowisk i personelu oraz ustanowienia ustandaryzowanego i skutecznego systemu wynagrodzeń opartego na wynikach. Rankiem 26 października w stołówce pracowniczej odbyło się uroczyste spotkanie inaugurujące projekt coachingu w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi firmy Zhejiang Jufeng Stamping Technology Co., Ltd.. W spotkaniu inauguracyjnym uczestniczyli liderzy firmy, starsi konsultanci z Taiwan Jianfeng Enterprise Management Group oraz wszyscy pracownicy firmy.

Przemówienie liderów firm

Biorąc pod uwagę stan rozwoju firmy i cele na ostatnie lata, pan Shi wygłosił przemówienie mobilizacyjne w związku z uruchomieniem projektu i wystosował pisma nominacyjne do członków komitetu ds. realizacji projektu.

Nauczyciel Jianfeng wygłasza przemówienie

Prezes przedstawia sytuację projektową

Przemówienia wygłosili członkowie władz wykonawczych i członkowie komisji

ceremonia zaprzysiężenia

Ostatecznie spotkanie inauguracyjne zakończyło się pomyślnie złożeniem ślubowania przez wszystkich uczestników. W dynamicznym otoczeniu rynkowym ciągłe innowacje w zarządzaniu są jednym z kluczy do utrzymania żywotności przedsiębiorstwa. Uruchomienie projektu zarządzania zasobami ludzkimi Zhejiang Jufenga z pewnością wyniesie ramy zarządzania firmą na nowy poziom, sprawi, że zespół będzie bardziej spójny i położy solidny fundament pod wizję zrównoważonego rozwoju firmy o wysokiej jakości!