Rekrutacja talentów
DOŁĄCZ DO NAS
Stanowiska rekrutacyjne
Kierownik Działu Procesów i Kontroli Jakości CM:
Wykształcenie wyższe lub wyższe, kierunek maszynowy i inne pokrewne kierunki. Znajomość narzędzi jakości, takich jak 8D i kontrola jakości, oraz metod i narzędzi zarządzania jakością. Znajomość procesów i technologii tłoczenia, spawania, odlewania ciśnieniowego, rozumienie maszyn do tłoczenia i spawania, tłoczących urządzenia i formy do odlewania ciśnieniowego; posiadać wiedzę z zakresu automatyki i inżynierii przemysłowej. Mają ponad trzyletnie odpowiednie doświadczenie zawodowe i doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
Inżynier Jakości:
Wykształcenie wyższe lub wyższe, kierunek maszynowy i inne pokrewne kierunki. Znajomość narzędzi jakości, takich jak 8D i QC, zrozumienie metod zarządzania jakością i narzędzi jakości oraz odbycie szkolenia w zakresie systemów jakości, zarządzania jakością i innych aspektów. Mają ponad dwa lata odpowiedniego doświadczenia zawodowego.
Inżynier projektu:
Wykształcenie wyższe lub wyższe, specjalizacja w produkcji maszyn, co najmniej dwa lata doświadczenia w zarządzaniu projektami w branży motoryzacyjnej. Znajomość oprogramowania MS oraz umiejętność obsługi programów biurowych.
Inżynier procesu:
Wykształcenie wyższe lub wyższe, specjalność produkcja maszyn. Znajomość programów do rysowania, procesów tłoczenia i technologii form. Posiadasz trzyletni staż pracy w branży motoryzacyjnej.
Inżynier odlewania ciśnieniowego:
Opanuj proces odlewania ciśnieniowego stopów aluminium, zapoznaj się z wytapianiem, obsługą maszyn do odlewania ciśnieniowego i regulacją parametrów. Zrozumienie projektu formy, optymalizacji systemu odlewania i drenażu oraz kontroli defektów (takich jak skurcz i dziury powietrzne). Zaznajomiony z analizą przepływu formy, oprogramowaniem do rysowania głównego i projektowaniem form do odlewania ciśnieniowego, a także przeszedł specjalne szkolenie w zakresie procesów i ocenę CQI-27.
Opiekun Rekrutacji:
Licencjat lub wyższy stopień w dziedzinie zasobów ludzkich i innych pokrewnych kierunkach. Posiadaj ponad trzyletni staż pracy na tym samym stanowisku, biegłość w procesach rekrutacyjnych i znajomość różnych kanałów rekrutacji. Posiadaj dobre umiejętności oceny i selekcji talentów oraz biegle posługuj się oprogramowaniem biurowym i systemami zarządzania zasobami ludzkimi. Mają powinowactwo, silne umiejętności komunikacji i koordynacji.
Dyrektor ds. planowania/lider zespołu:
Wykształcenie wyższe lub wyższe oraz ponad dwuletni staż pracy na tym samym stanowisku. Mają doświadczenie w zarządzaniu magazynem, planowaniu i analizach. Mają doskonałą koordynację organizacyjną i umiejętności komunikacyjne. Posiada wiedzę z zakresu planowania produkcji, logistyki produkcji itp. oraz posiada praktyczne doświadczenie.
Telefon:
18957535850/Pani. Szi
19857550083/Pani. Zhou
Adres:
Park przemysłowy Changle Town, miasto Shengzhou
Serdecznie zapraszam
Dołącz do nas znakomici poszukujący pracy